效力，尽责 不等于认同

在公司服务将近三年，我的工作量，难度，不比任何一个高级工程师少，自问办事效率也不低。也不是没得过赞赏，但从不是来自自己的老板。一年一度的员工评估报告开始进行了，很希望自己的表现, 付出与努力可以得到肯定。

当我满怀希望的同时，一位同事却从我头上泼了一桶很冷很冷的水。他很诚实兼单刀直入地告诉我，“不要再作傻瓜了，你的付出与努力，根本不被放在你老板的眼里。升职的名单中，没有你的名字。他选了另外一个。” 很伤心与失望，真的很低落。回头想想，过去一年的努力，牺牲，与贡献，原来都是无谓。

我想是时候重新想想接下来的事业方向了。